В рамках мероприятий «Всемирного фестиваля молодежи» в ЗабГУ прошел марафон, направленный на развитие карьерных компетенций
Сегодня начальник отдела по внедрению принципов бережливого управления Антон Сычёв работал на площадке «Истории успеха в органах исполнительной власти – карьерное консультирование».
Исходя из идеи, выраженной в лозунге Всемирного фестиваля молодежи «Начнём будущее вместе!», он представил участникам площадки «три точки опоры»:
Понимание современной модели мира SHIVA и ключевых, востребованных навыков. Данная модель – это компас, ее понимание дает ориентир правильного движения;
ЛЕС – Лидер Единица Силы. «Я-концепции» личного лидерства и развития. Суть данной модели в инструментах личностно-профессионального развития ТОП-компетенций;
ЭКСПЕДИЦИЯ – модели командного лидерства. Только команда – даёт эффект синергии – кратного увеличения возможностей и результатов друг друга.
Особое внимание было уделено ТОП-компетенциям управленца. Прежде всего - важность мышления: стратегического, системного и критического.
Госслужба – это поток сложных задач, которые необходимо уметь решать нестандартно, имея несколько вариантов решения. Для этого необходимо развиваться в постоянном, плановом режиме. Есть масса методик и лайфхаков обеспечивающих продуктивную и прорывную работу. Но, чтобы их применять надо о них знать и уметь ими пользоваться.
Напомним, Президент России Владимир Путин в Послании Федеральному Собранию анонсировал два новых национальных проекта: «Молодёжь» и «Кадры». Нацпроект «Молодёжь» заработает одним из первых, с этого года. А, нацпроект «Кадры» будет направлен на развитие компетенций будущего.
